Bầu cử ĐB HĐND, ĐBQH khóa XV - Cổng Thông Tin Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam

ĐBHĐND, ĐBQH

Cần giải pháp mạnh mẽ để đạt chỉ tiêu nữ lãnh đạo chủ chốt

Trong Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới, Chủ tịch Hội LHPN Việt Nam Hà Thị Nga cho rằng, cần có sự nỗ lực phấn đấu rất lớn và cần giải pháp mạnh mẽ để thực hiện chỉ tiêu đặt ra đến 2025 đạt 60% và đến 2030 đạt 70% các cơ quan quản lý Nhà nước, chính quyền địa phương có lãnh đạo chủ chốt là nữ.
Ưu tiên lựa chọn khen thưởng các cá nhân nữ, tập thể đông tỷ lệ nữ

Góp ý vào hồ sơ Dự án luật Luật Thi đua, khen thưởng (sửa đổi) tại phiên họp toàn thể Ủy ban Xã hội sáng nay (27/9), Chủ tịch Hội LHPN Việt Nam Hà Thị Nga đề xuất: Khi nhiều đơn vị, tập thể có cùng điều kiện, tiêu chuẩn để khen thưởng thì ưu tiên lựa chọn những cá nhân nữ, hoặc tập thể có tỷ lệ nữ cao từ 70% trở lên để xét khen thưởng.
“Lắng nghe, ủy quyền, ra quyết định” – kỹ năng quan trọng của lãnh đạo nữ

Kỹ năng “Lắng nghe, ủy quyền và ra quyết định” là chủ đề chính của hội thảo tập huấn trực tuyến nhằm tiếp tục hỗ trợ nâng cao năng lực cho nữ đại biểu dân cử, nữ lãnh đạo, quản lý, đặc biệt là nữ đại biểu dân cử lần đầu tham gia Quốc hội khóa XV, Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2021-2026 và nữ lãnh đạo, quản lý mới được bổ nhiệm do TW Hội LHPN tổ chức với hình thức trực tuyến, sáng ngày 31/8/2021.
Cơ hội trúng cử của nữ ứng cử viên - Phân tích từ kết quả bầu cử Quốc hội khóa XV

Kỳ bầu cử Quốc hội khóa XV đã diễn ra thành công, trong đó phải kể đến thành tích đạt tỷ lệ nữ đại biểu lên đến 30,26% - cao nhất kể từ Quốc hội khóa VI trở lại đây. Nữ đại biểu Quốc hội khóa XV đã tăng cả về chất lượng và số lượng, dự đoán sẽ mang đến nhiều đóng góp tích cực cho Quốc hội và đất nước. Để có thể duy trì và phát huy kết quả này, cần giải quyết những hạn chế liên quan đến kết hợp cơ cấu ứng cử viên và sắp xếp ứng cử viên tại các đơn vị bầu cử.
Đề nghị Chính phủ đánh giá kỹ lưỡng hơn vấn đề gia đình bị ảnh hưởng bởi Covid-19

Phát biểu trong phiên thảo luận tại tổ chiều 22/7, đại biểu Hà Thị Nga (đoàn Đồng Tháp) đề nghị Chính phủ có đánh giá sâu sắc, kỹ lưỡng hơn về tình hình lao động tại các doanh nghiệp giải thể do ảnh hưởng Covid-19. Phía sau người lao động mất việc, bị giảm sút thu nhập sẽ kéo theo những vấn đề của gia đình.