Anh phát động chiến dịch giúp phụ nữ lương thấp
Sáng kiến trên cho thấy Chính phủ Anh sẽ chuyển trọng tâm từ đưa phụ nữ hưởng lương cao vào vị trí quản trị của công ty sang giúp đỡ những phụ nữ lương thấp và không có kỹ năng nghề nghiệp.
Bà Mordaunt cho biết đã có tiến bộ đáng kể trong thu hẹp khoảng cách lương theo giới và ngày càng nhiều nữ lãnh đạo làm thành viên ban quản trị công ty. Tuy nhiên, phụ nữ không có nhiều kỹ năng nghề nghiệp và trình độ tiếng Anh thấp vẫn bị bỏ lại phía sau.
Phát biểu tại tổ chức Bright Blue, bà Mordaunt cho biết Bộ Phụ nữ và Bình đẳng sẽ tập trung tháo gỡ nhiều rào cản ngăn phụ nữ độc lập, đồng thời nhấn mạnh khoảng 1,8 triệu phụ nữ hiện không chủ động về mặt kinh tế vì họ phải chăm sóc gia đình, nhà cửa. Số phụ nữ trong tình trạng này cao gấp 8 lần nam giới.
Theo sáng kiến trên, Bộ Phụ nữ và Bình đẳng sẽ chi một khoản tiền để thực hiện mục tiêu đó, trong đó sẽ có một quỹ 600.000 bảng Anh để giúp phụ nữ trở lại làm việc. Đối tượng là những phụ nữ gặp các vấn đề như vô gia cư, bị bạo lực gia đình hoặc sức khỏe tâm thần yếu. Khoảng 100.000 bảng Anh sẽ được sử dụng để hỗ trợ phụ nữ gặp phải nhiều rào cản, ví dụ như kỹ năng tiếng Anh hạn chế.
Một thống kê cho thấy phụ nữ có thể phải làm công việc bán thời gian và làm trong ngành lương thấp nhiều gấp 3 lần so với nam giới. Các công việc này có thể kể tên như: chăm sóc, dịch vụ khách hàng, lau chùi…
Tỷ lệ có việc làm ở phụ nữ Anh da trắng là 73,3% nhưng tỷ lệ đó với phụ nữ gốc Bangladesh lại chỉ là 32,8%.
