Đắk Nông nỗ lực thực hiện chiến lược quốc gia bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ

Hiện nay, số lượng cán bộ nữ Đắk Nông được đưa vào quy hoạch khá cao. Toàn tỉnh có 01 cán bộ nữ là đại biểu Quốc hội, 10 đồng chí là đại biểu hội đồng nhân dân tỉnh (chiếm 20%), có 5 cán bộ nữ tham gia cấp ủy đảng cấp tỉnh (chiếm 11%), cấp huyện 24,26%. Tỉnh có 13 cán bộ nữ có học vị tiến sỹ, thạc sỹ (chiếm 17%), đại học 491 (chiếm 28%), có 42 cán bộ nữ có trình độ cử nhân, cao cấp lý luận chính trị (chiếm 12%). Trong lĩnh vực lao động, tổng số phụ nữ Đắk Nông có việc làm là 8.000 người, chiếm gần 50% tổng số lao động. Con số nữ chủ doanh nghiệp là 153, không chỉ đóng góp cho xã hội mà nữ chủ doanh nghiệp còn tích cực trong hỗ trợ chị em phụ nữ tạo công ăn việc làm, thực hiện tốt các hoạt động nhân đạo từ thiện.

Đặc biệt, trong lĩnh vực y tế, giáo dục, Đắk Nông đã đạt các thành tựu nổi bật thực hiện chiến lược bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ. Nhờ chú trọng nâng cao nhận thức, tăng cường giáo dục cho phụ nữ mà hiện nay, số lượng phụ nữ Đắk Nông được xóa mù chữ ngày càng tăng. Trong năm 2012, toàn tỉnh có gần 5.000 phụ nữ được xóa mù chữ (từ 15 - 25 tuổi là 1.515 người, từ 26 - 35 tuổi là 1.899 người, từ 36 tuổi trở lên là 1.327 người), tương đương là gần 47% phụ nữ không biết chữ thoát khỏi tình trạng mù chữ. Tỷ lệ phụ nữ Đắk Nông có thai được khám đủ 3 lần đạt 65,2%, số phụ nữ sinh đẻ được cán bộ y tế chăm sóc đạt 90%. Với chính sách mới phụ cấp lương cho cô đỡ thôn bản, hy vọng tình trạng thai phụ tử vong sẽ giảm hẳn.

Để đạt được những kết quả trên, ngoài sự quan tâm của cấp ủy, chính quyền, các cấp, các ngành, còn phải kể đến sự phát huy nội lực từ Hội LHPN Đắk Nông. Trong những năm qua, các cấp Hội với đội ngũ cán bộ đầy tâm huyết trong việc tuyên truyền vận động chị em tích cự học tập, nâng cao trình độ, hỗ trợ chị em tạo việc làm tăng thu nhập, nâng cao chất lượng cuộc sống. Đồng thời, Hội đã chủ động tham mưu để các cấp ủy Đảng, Ban vì sự tiến bộ phụ nữ các cấp đưa ra những chính sách tiến bộ đối với phụ nữ nói chung, cán bộ nữ riêng, giúp phụ nữ phát huy năng lực và ngày càng rút ngắn thời gian đạt được mục tiêu bình đẳng giới và vì sự tiến bộ của phụ nữ.