UNDP sẵn sàng đồng hành cùng Hội LHPN Việt Nam trong các lĩnh vực phát triển phụ nữ

10/12/2025
Chiều 10/12, Chương trình Phát triển Liên hợp quốc (UNDP) tại Việt Nam do bà Ramla Khalidi, Trưởng đại diện Thường trú UNDP tại Việt Nam làm trưởng đoàn đã thăm và làm việc với Ủy ban TW MTTQ Việt Nam. Uỷ viên BCH TW Đảng, Phó Chủ tịch Uỷ ban TW MTTQ Việt Nam, Chủ tịch Hội LHPN Việt Nam Nguyễn Thị Tuyến tiếp đoàn.
Bà Nguyễn Thị Tuyến, Ủy viên BCH TW Đảng, Phó Chủ tịch UBTW MTTQ Việt Nam, Chủ tịch Hội LHPN Việt Nam (phải ảnh) tặng biểu trưng Mặt trận Tổ quốc Việt Nam cho bà Ramla Khalidi, Trưởng đại diện Thường trú UNDP tại Việt Nam

Tại buổi làm việc, Phó Chủ tịch Uỷ ban TW MTTQ Việt Nam, Chủ tịch Hội LHPN Việt Nam Nguyễn Thị Tuyến đã bày tỏ vui mừng khi được đón tiếp bà Ramla Khalidi cùng các cộng sự, đồng thời đánh giá cao mối quan hệ tích cực, hiệu quả giữa Việt Nam và UNDP trong những năm qua, đặc biệt là việc triển khai Chương trình hợp tác Việt Nam - UNDP giai đoạn 2022 - 2026.

Tại đây, lãnh đạo hai bên đã cùng trao đổi về vai trò, vị thế của phụ nữ Việt Nam trong hệ thống chính trị - xã hội và các hoạt động hợp tác tiềm năng giữa Hội LHPN Việt Nam và UNDP thời gian tới.

Chủ tịch Nguyễn Thị Tuyến chia sẻ, vừa qua, Việt Nam đã thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính và tổ chức chính quyền địa phương hai cấp. Bên cạnh việc đổi mới mô hình chính quyền địa phương, các tổ chức thành viên của MTTQ Việt Nam, trong đó có Hội LHPN Việt Nam vẫn tiếp tục hoạt động với tư cách “đại diện cho quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của phụ nữ Việt Nam”. Vị trí và vai trò của Hội cũng như của phụ nữ Việt Nam hoàn toàn không thay đổi, vẫn hoạt động mang tính độc lập tương đối. Hội vẫn hoạt động theo Điều lệ Hội, Hiến pháp và các quy định của pháp luật, đồng thời báo cáo với Ban Thường trực Ủy ban TW MTTQ Việt Nam về hiệu quả hoạt động Hội.

Đối với vấn đề thúc đẩy phụ nữ tham chính, Hội LHPN Việt Nam đã triển khai đồng bộ nhiều giải pháp nhằm thúc đẩy phụ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý và tham chính. Hội chủ động tham mưu, đề xuất chính sách, góp ý xây dựng, sửa đổi các luật liên quan đến bình đẳng giới và công tác cán bộ nữ; tổ chức các diễn đàn, hội thảo tham vấn nhằm tháo gỡ khó khăn và nâng cao tỷ lệ cán bộ nữ. Hội cũng tích cực giới thiệu nguồn nhân sự nữ cho Đại hội Đảng và bầu cử Quốc hội, HĐND; đồng thời bồi dưỡng kỹ năng cho nữ ứng cử viên thông qua các lớp tập huấn, tài liệu hỗ trợ và chương trình trực tuyến. Bên cạnh đó, Hội chú trọng phát triển đảng viên nữ, xây dựng mạng lưới lãnh đạo nữ và đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giám sát, góp phần nâng cao vị thế, tiếng nói và sự tham gia của phụ nữ trong lĩnh vực chính trị.

Chủ tịch Nguyễn Thị Tuyến chia sẻ vai trò, vị trí của Hội vẫn hoạt động mang tính độc lập tương đối, không thay đổi

Theo số liệu thống kê mới nhất của Hội LHPN Việt Nam, nhiệm kỳ 2025 - 2030, tỷ lệ nữ tham gia cấp ủy cấp xã đạt 27,42% và không có tỉnh, thành nào có tỷ lệ dưới 20%; thống kê sơ bộ ở cấp tỉnh, con số này là 18,64%. Tỷ lệ nữ Ủy viên Bộ Chính trị tại thời điểm tháng 5/2025 là 6,25%, nữ Ủy viên Trung ương Đảng khóa XIII (chính thức và dự khuyết) đạt 10,65%. Tỷ lệ nữ đại biểu Quốc hội khóa XV đạt 30,26% - mức cao nhất kể từ khóa VI đến nay và là lần thứ hai trong lịch sử trong lịch sử đạt trên 30%. Tỷ lệ nữ đại biểu HĐND 3 cấp nhiệm kỳ 2021 - 2026 đều cao hơn nhiệm kỳ trước, đạt 29% và có trình độ chuyên môn, lý luận chính trị cao hơn so với nhiệm kỳ trước.

Đặc biệt, lần đầu tiên Việt Nam có 1 nữ Chủ tịch Ủy ban TW MTTQ Việt Nam, 1 nữ Phó Thủ tướng, đánh dấu thành tựu quan trọng, sự phát triển vượt bậc của đội ngũ cán bộ nữ, nâng cao vị thế, tiếng nói và sự tham gia của phụ nữ trong hoạt động lãnh đạo, quản lý.

Đảng và Nhà nước cũng có nhiều cơ chế, chính sách nhằm thúc đẩy phụ nữ tham chính, với mục tiêu đạt tỷ lệ khoảng 35% đại biểu nữ tham gia ứng cử Quốc hội và HĐND các cấp trong nhiệm kỳ 2026 - 2031.

“Để tham gia vào quá trình xây dựng các chủ trương, chính sách của Đảng và hoàn thiện hệ thống quy định, văn bản quy phạm pháp luật liên quan trực tiếp đến vị trí, vai trò và trách nhiệm của phụ nữ Việt Nam trong sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước, phụ nữ hoàn toàn có thể tham gia thông qua tổ chức Hội, các cơ quan dân cử và hoạt động của phụ nữ ở các cấp hành chính”, Chủ tịch Nguyễn Thị Tuyến chia sẻ.

Đặc biệt, bà chỉ ra rằng những chính sách về phát triển bền vững, bình đẳng giới, ứng phó biến đổi khí hậu cùng yêu cầu khởi nghiệp, làm kinh tế, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh là cơ hội để phụ nữ phát huy năng lực, vươn lên tự chủ, vượt qua giới hạn bản thân, đóng góp thiết thực vào phát triển chung của đất nước.

Mới đây, trong các sự kiện quan trọng của Hội LHPN Việt Nam, lãnh đạo Đảng, Nhà nước đều rất quan tâm và có những định hướng chỉ đạo với tinh thần "không để phụ nữ nào bị bỏ lại phía sau". Trong bối cảnh Chính phủ đã phê duyệt Đề án “Hỗ trợ phụ nữ khởi nghiệp” giai đoạn 2026 - 2035, Hội LHPN Việt Nam cam kết đồng hành, hỗ trợ hội viên tiếp cận hệ sinh thái khởi nghiệp, kết nối thị trường, nâng cao quyền năng kinh tế. Với phụ nữ chiếm khoảng 50,6% dân số, vai trò của họ được khẳng định sẽ vô cùng quan trọng trong việc thực hiện các mục tiêu phát triển của quốc gia.

Ngoài ra, trong mối quan hệ giữa Việt Nam và UNDP, đặc biệt trong triển khai Chương trình hợp tác Việt Nam - UNDP giai đoạn 2022 - 2026 và Khung hợp tác phát triển bền vững Việt Nam - Liên hợp quốc giai đoạn 2022 - 2026, Chủ tịch Hội LHPN Việt Nam Nguyễn Thị Tuyến đánh giá cao và cảm ơn sự hợp tác, hỗ trợ tích cực của UNDP đối với việc thực hiện các ưu tiên phát triển của Việt Nam, trong đó có các chương trình, dự án về các mục tiêu phát triển bền vững, ứng phó với biến đổi khí hậu, chuyển đổi năng lượng. Bà tin rằng các dự án mà UNDP đang hợp tác, liên quan tới chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, bình đẳng giới và hỗ trợ phụ nữ toàn diện, hoàn toàn phù hợp với định hướng phát triển mà Việt Nam nói chung và Hội LHPN Việt Nam đang thực hiện.

Buổi làm việc cũng nhấn mạnh tầm quan trọng của các chính sách đã được thực thi và đang được xem xét như: nâng thời gian nghỉ thai sản; khuyến khích tự chủ kinh tế cho phụ nữ; sửa đổi Luật về bình đẳng giới, Luật hôn nhân gia đình…

Qua đó, Chủ tịch Nguyễn Thị Tuyến bày tỏ mong muốn, với vai trò và kinh nghiệm quốc tế của UNDP, sẽ có thêm nhiều sáng kiến thiết thực để thúc đẩy quyền năng cho phụ nữ; hỗ trợ phụ nữ tham chính, phát triển kinh tế; hỗ trợ phụ nữ, trẻ em khắc phục thiên tai, ổn định cuộc sống; tạo điều kiện để phụ nữ tham gia, đóng góp nhiều hơn không chỉ cho gia đình mà cho sự phát triển chung của đất nước.

Bà Ramla Khalidi, Trưởng đại diện Thường trú UNDP tại Việt Nam trao đổi tại buổi làm việc

Trước những chia sẻ của Chủ tịch Hội LHPN Việt Nam Nguyễn Thị Tuyến, bà Ramla Khalidi, Trưởng đại diện Thường trú UNDP tại Việt Nam bày tỏ sự đồng tình với những chương trình, mục tiêu, kế hoạch mà phía Việt Nam tạo điều kiện để phụ nữ tham gia vào quá trình phát triển kinh tế xanh, bền vững, sản xuất sản phẩm thân thiện với môi trường và tham gia vào quản trị xã hội số. Bà cũng đề xuất phía UNDP mong muốn tiếp tục phối hợp với Hội LHPN Việt Nam dựa trên các kết quả thiết thực đã đạt được và tiếp tục hỗ trợ thúc đẩy phụ nữ tham gia các vị trí lãnh đạo, quản lý tại các cấp chính quyền, kéo dài đến năm 2030, tập trung vào tăng cường sự tham gia của các nữ đại biểu dân cử ở cấp Quốc hội, tỉnh và xã. 

UNDP cũng sẵn sàng và có nhiều cách thức hỗ trợ Hội LHPN Việt Nam trong các hoạt động liên quan đến các dự án tập trung vào nâng cao quyền năng kinh tế, khởi nghiệp, bình đẳng giới, xây dựng chính sách và các ưu tiên phát triển. Cùng với đó, UNDP cũng mong muốn duy trì hợp tác với MTTQ Việt Nam và các tổ chức thành viên, góp phần cùng Việt Nam thực hiện mục tiêu tăng trưởng hai con số, hướng tới phát triển bền vững, đưa Việt Nam trở thành nước có thu nhập cao vào năm 2045.

Các đại biểu chụp ảnh lưu niệm 

Hai bên nhất trí tiếp tục đối thoại ở cấp kỹ thuật để cụ thể hóa các chương trình hợp tác trong thời gian tới, đặc biệt là thông qua các hoạt động hỗ trợ nhằm tăng cường năng lực cho nữ lãnh đạo và đại biểu dân cử.

Minh Trang

TÂM ĐIỂM

CÁC ĐỀ ÁN

Video